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Acculturation à l’économie circulaire
Un premier pas pour s’approprier la démarche.

CONTEXTE
Dans le cadre d’un appel d’offre, le CERIB Grand-Ouest souhaite monter en compétences quant aux enjeux de l’économie circulaire dans la construction et ainsi bénéficier d’un accompagnement sur-mesure visant à intégrer les connaissances et compétences de base de en rapport avec ces sujets.
Client : le Cerib Grand Ouest
Lieu : Epernon (28) – formation intra.
OBJECTIFS
- Montée en compétences des équipes sur l’économie circulaire,
- Accompagner les équipes dans une réponse technique structurée à un appel d’offre,
- Connaître les leviers et freins associés aux piliers de l’économie circulaire,
- Connaître les réglementations majeures,
- Comprendre les différentes phases d’un projet et l’écosystème de l’économie circulaire,
- Effectuer un diagnostic sur site en connaissant le cadre (dangers, équipements…) et utiliser les données du diagnostic pour fournir une étude approfondie.
MISSIONS
- Création de modules de formation sur mesure pour répondre au plus près aux besoins du client,
- Formation rythmée par des apports théoriques et des mises en situation,
- 5 modules de formation :
- Problématiques d’économie circulaire,
- Informations nationales et territoires économie circulaire,
- Intégration de l’économie circulaire lors d’un projet,
- Aspect territoire et écosystème économie circulaire,
- Formation diagnostic PEMD.
- Structuration de la réponse à l’appel d’offre.
CHIFFRES CLÉS
0
jours de formation
0
apprenants
0
formateur expérimenté Agyre
RÉSULTATS CLÉS
- Montée en compétences des apprenants,
- Réponse à l’appel d’offre réalisée dans les délais.
ÉQUIPE
- 1 formateur expérimenté Agyre.